索引号: | 4114000054-sqsrlzyhshbzj-00000052 | 发布机构: | |
成文日期: | 2024-04-02 | 有效性: | 有效 |
文 号: | 所属主题: | 监督检查 |
商丘市人力资源和社会保障局2024年第一季度政务新媒体自查通报
按照国务院办公厅要求各级政府及部门每季度要对本部门政务新媒体开展检查,市人社局高度重视,加强政府网站和政务新媒体监管、做好网络安全保障工作。现将2024年第一季度商丘市人力资源和社会保障局政务新媒体自查情况通报如下:
一、基本情况
经本局办公室开展自查,第一季度微信公众号信息与人社局门户网站信息同步更新;重点针对政务新媒体内容不更新、互动回应差和内容安全、泄密事故等严重情况。针对已在国办系统备案的商丘市人力资源和社会保障局(包含二级机构)4个政务新媒体账号开展自查自纠。
从自查情况看,市人社局政府网站及4个政务新媒体总体运行稳定,未发生安全事故,未发现政务新媒体发布内容引发舆情,针对出现的发布未及时更新、未及时转载重点信息和表述等问题已进行整改。
二、下一步工作
市人社局将按照“应公开尽公开”的原则,对检查结果中能立行立改的问题立即整改。聚焦政务公开,公开内容和形式多元化,提升发布内容质量,加强政务新媒体互动管理,确保内容准确、表示规范、态度诚恳、严谨周到。严格落实《中华人民共和国网络安全法》有关要求,加强网络安全管理,防范化解风险隐患,杜绝出现因信息内容与网络安全事件引发负面舆情等情况。进一步落实监管责任,加强政务新媒体动态管理,做好人员更替交接工作。市人社局将继续抓实抓细每一项考核指标,切实加强日常自查监管,全面提升本单位政务新媒体传播力、引导力、影响力、公信力,使其成为本单位本系统信息发布、政策解读、政务服务、政民互动的移动端权威平台。
商丘市人力资源和社会保障局
2024年4月2日
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